В наше время экономических потрясений и кризисов люди, зачастую не задумываясь, соглашаются на условия работодателя получать, так называемую,  «серую» заработную плату, оформляясь по трудовому договору на минимальную сумму, а остальную часть получают наличными «в конвертах». Недобросовестные работодатели этим пользуются, умело сокращая свои расходы. Поскольку выплаты «теневой» заработной платы наносят значительный ущерб не только государству, но и гражданам. Легализация заработной платы необходима не только для бюджета района. К сожалению, не всегда работники задумываются о последствиях выплаты заработной платы «в конверте». Получая такую зарплату, они лишаются существенной части пенсионных накоплений, которые в будущем могли бы увеличить размер их пенсии. При администрации муниципального образования Ширинский район продолжает свою работу комиссия по обеспечению доходов и сокращению задолженности по налоговым и неналоговым платежам в бюджет, а также недопущению просроченной кредиторской задолженности по заработной плате работников организаций и учреждений всех форм собственности, на которую приглашаются индивидуальные предприниматели, руководители предприятий и КФХ, выплачивающие заработную плату ниже минимального размера оплаты труда (МРОТ), установленного на территории Республики Хакасия, «теневую» и «серую» заработную плату. Основной целью работы комиссии является контроль за исполнением социальных обязательств работодателями перед своими работниками. Главная задача проводимых мероприятий - побуждение работодателей повысить заработную плату своим работникам до среднеотраслевого уровня, вывести реальную заработную плату из «тени» и, как следствие, увеличить налоговые поступления в бюджет района. Всего за 7 месяцев 2016 года прошло 5  заседаний комиссии, на которых заслушана информация руководителей предприятий и индивидуальных предпринимателей, у которых в ходе проверок рабочей группы по легализации заработной платы выявлены нетрудоустроенные работники. Всех их предупредили об ответственности за выплату зарплат «в конвертах», занижение показателей оплаты труда наемных работников, неуплату налогов. Кроме этого, даны рекомендации по повышению размера оплаты труда до среднеотраслевого уровня. Работодатели, в свою очередь, обещали выполнить пожелания комиссии и привести уровень выплачиваемой заработной платы работникам в соответствие с требованиями действующего законодательства. Количество выявленных работников, с которыми работодатели не заключили трудовые договоры, а впоследствии эти работники перешли в формальный сектор экономики – 26 чел. (по состоянию на 08.08.2016 г.). В результате мониторинга  трудоустройства работников в крестьянско-фермерских хозяйствах на территории Ширинского района в целях выявления сокрытия трудовых отношений, выявлено, что в крестьянских (фермерских) хозяйствах трудовую деятельность совместно с главами КФХ осуществляют члены семьи. Главам КФХ рекомендовано заключить трудовые договора с работниками, для устранения нарушений трудового законодательства и социальной незащищенности.   Для выявления случаев нарушений - выплаты заработной платы ниже установленного уровня МРОТ, выплат заработной платы в «конвертах», а также нарушений прав работников - в администрации работает телефон «доверия» 9-37-80. Обо всех нарушениях, допускаемых работодателями, можно сообщить в рабочие дни с 8.00 до 17.00 часов.